El paro de profesionales de la salud de planta efectiva, prestadores y contratados continúa por 72 horas más
A los motivos ya conocidos, Claudia Iturbe, secretaria Adjunta, agregó "la falta de aumento a los prestadores, pérdida de poder adquisitivo ante los impuestazos y pésimas condiciones laborales y de infraestructura en las que se desempeñan nuestros profesionales en muchos efectores de salud”.
AMProS
Prestadores se acostaron en la calle frente al Hospital Notti en señal de reclamo por las modalidades precarizantes.
Martes 11 de Febrero de 2020

 

La Asociación Mendocina de Profesionales de la Salud, AMProS, informa que el paro sin asistencia a los lugares de trabajo de profesionales de planta efectiva, prestadores, contratados o bajo cualquier otra modalidad precarizante, continuará desde el 17 a las 0 hasta el 19 a las 24, es decir, por espacio de 72 horas, con el objetivo de reclamar que se cumpla lo firmado por el Gobierno de Mendoza en la última paritaria del sector, acerca del aumento salarial y el cronograma de regularización de quienes luchan en la primera línea de batalla contra la Covid-19 en nuestra provincia.

Cabe destacar que en cumplimiento de los recaudos legales y de conformidad a la Ley 25.877, se informa que los servicios esenciales, serán cubiertos por ministros, directores de Hospitales, directores de Centros de Salud, subsecretarios de Salud, coordinadores de Áreas, debiendo dar cumplimiento al artículo 24 de la ley 25877, dejando a resguardo la salud de la población.

Se deja expresa constancia que los profesionales de la salud – que se encuentran en el régimen de RESIDENCIAS – cumplirán solo actividad académica- a tenor de lo dispuesto por la ley 7857, NO realizando actividad asistencial, por no contar con los tutores dispuestos por ley en función de encontrarse bajo la medida anunciada.

María Isabel Del Pópolo, secretaria General de AMProS, advirtió: “No podemos dejar de advertir que la forma de contratación señalada, contraria con el ordenamiento normativo, ha impedido a los profesionales de la salud que trabajan en estos servicios de vital importancia, gozar de beneficios tales como vacaciones, seguridad social, ART, aumentos equivalentes al resto de la población sanitaria, descansos, resguardo ante hechos incapacitantes, licencia y protección por maternidad.

Claudia Iturbe, secretaria Adjunta, concluyó: “Además de lo mencionado, se agrega la falta de aumento a los prestadores, pérdida de poder adquisitivo ante los impuestazos y pésimas condiciones laborales en las que se desempeñan nuestros profesionales en muchos efectores de salud”. 

Ultimas noticias
Mi Cuenta
AMProS Actualizar datos
AMProS Actualizar datos